網站首頁 關于我們 體系認證 產品認證 軍工四證 資質代辦 行業動態 成功案例 聯系我們
 
   服務項目
 ISO9001認證咨詢
 ISO14001認證咨詢
 OHSAS18001認證咨詢
 ISO22000認證咨詢
 HACCP認證咨詢
 SA8000認證咨詢
 ISO20000認證咨詢
 ISO27001認證咨詢
 ISO16949認證咨詢
 AAA企業信用評級
 軍工四證認證咨詢
 售后服務評價體系認證咨詢
 HSE健康安全環境認證咨詢
 能源管理體系認證咨詢
 CCC、QS認證咨詢
 有機產品認證咨詢
 CNAS實驗室認可咨詢
 建筑資質咨詢
 AAA企業信用評級
  聯系我們 Contact Us
聯系人:鄭老師 18008030608
聯系人:李經理 18048598608
電 話:028-85682608
Q  Q:2521623117  
地 址:成都市大件路白家段280號空港國際城7-1-1006
 
  您現在的位置:四川ISO認證│德陽ISO9001認證

在iso9001質量管理的今天,質量是全員的質量,質量是公司的質量,質量是全面的質量。而現在的很多企業中仍舊在推卸著質量到底是質還是量的問題。

iso9001中定義的質量是一組固有特性滿足要求的程度,而狹隘的質量是產品的質量,廣義的質量是包括產品、服務、公司的質量。質量到底是誰的質量?9001八大基本原則已經指出“全員參與”,所以顧名思義是全員的質量。20世紀60年代開始推廣的全面質量管理,更說明了依靠全面質量管理達到質量改進。

在中國的許許多多的公司都已經通過了9000體系認證,特別是私立企業以通過此體系為傲。但是,真正做到的又有多少家呢?真正把八大基本原則落實到實際中的又有多少家呢?在企業中往往能夠很輕易的聽到“這不是我的事”“這不是我們部門的責任”“這是質量部的事情”“這個該歸質量部管”“這個是品管部的原因”。質量部顧名思義是和公司的各個環節都會有或多或少的關聯的部門,也是很多事情的主導部門。僅僅靠一個質量部去主導能夠真正的解決所有的問題嗎?答案是顯而易見的不能。

全面質量管理在中國也已經推行了幾十年,可其的執行度是微乎其微的(也許這有些以偏概全)。從許多質量人的口中也了解到,在每個公司做質量的艱處難處。中國的社會現狀決定了其對待企業員工的態度,“這個不行,可以換下一個”“招聘高學歷的職員”“員工來到公司就要什么都會,樣樣精通”“培訓員工做什么?培訓完了員工翅膀硬了就飛了”“中國人多的是,這個職位有的是人”這些種種話語和思維方式導致了中國企業對待員工的方式,不是培訓培養,而是“拿來主義”拿來就用,不去培養不想用了隨時可以丟棄。這種對待員工的領導們又同樣是人,他們的管理方式,又決定于其接收的管理知識和管理水平。所以,歸根結底是人。

質量是人的質量,質量是全員的質量,質量是公司的質量。質量應該作為一個企業的文化,質量應該伸入企業員工的心中,質量應該為每個員工帶來提升,而每個員工也會帶來相應的質量的提升。質量也是相對的質量,制造產品或提供服務的人的質量決定了產品或者服務的質量。

 

成都ISO14001認證成都ISO認證資陽ISO9001認證德陽ISO14001認證咨詢|成都9001認證|成ISO9001認證|四川ISO認證

成都長宏企業管理有限公司 2013©版權所有  蜀ICP備13016624
 電話:028-85682608    18008030608   18048598608 E-mail:
[email protected] 地址:成都市大件路白家段280號空港國際城7-1-1006

蛇尾